¿Que pasaría si los enfermeros municipales dejaran de hacer módulos

Colegas:
Ya estamos cerrando el año y observamos que nuestra situación laboral esta llegando al máximo de presión. La presión la recibimos desde las estructuras gubernamentales, de aquellos que se comprometieron en mejorar la situación social, la Educación, la Salud, y para ello utilizaron la receta del modelo neoliberal con una distribución de riqueza totalmente desigual, HOY los enfermeros precarizados no sabemos cuando comienza la semana o cuando finaliza; el lunes es igual a un domingo, no hay feriado, no hay sábado inglés, no hay domingo!.
Cuántas veces estuviste en un colectivo y te preguntaste hacia adonde ibas, a qué hospital, a qué sanatorio o si estabas partiendo o regresando a casa.
SI, colegas esta es una parte de la realidad del enfermer@ argentin@, por eso LOS ENFERMERO@S EN ACCIÓN HACEMOS UNAS PREGUNTAS PARA REFLEXIONAR Y NOS GUSTARÍA RECIBIR TU OPINIONES O IDEAS Y TAL VEZ ENTRE TODOS LOGREMOS CONSEGUIR UNA ALTERNATIVA, DADO QUE SOMOS EL RECURSO HUMANO CRÍTICO "PEOR REMUNERADO"
Nuestra pregunta serían "¿qué pasaría si no hiciéramos módulos, durante una semana en los hospitales municipales?
¿Cuánto afectaría en nuestro bolsillo? ¿El hacer módulos aumenta nuestra calidad de vida?
¿Qué repercusión tendría en el sistema de salud?
¿Crees que podríamos decir un "NO" A LOS MODULOS?
¿Quienes se favorecen económica y administrativamente con este invento de los de módulos?
Colega, esperamos tus comentarios
Siempre con Uds. enfermer@s trabajadores por la SALUD!!!.
Los saludan los Enfermer@s en Acción